Mitarbeitende

CALIDA GROUP's grösstes Kapital sind CALIDA GROUP's Mitarbeitenden. Die Förderung des Wohlbefindens, das Angebot von Work-Life-Balance-Konzepten, ein hoher Frauenanteil und Diversität sind zentrale Bestandteile der CALIDA GROUP Personalstrategie.

Die CALIDA GROUP bietet faire und verantwortungsvolle Arbeitsbedingungen, Fernarbeit (Remote Working) und flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Schulungen und Weiter-entwicklungsmöglichkeiten, eine gute Gesundheitsversorgung, Arbeitsunfähigkeits- und Invaliditätsversicherungen, erweiterte Mutterschaftsurlaubsbedingungen und Altersvorsorge (länderabhängig), Personalrabatte und andere Leistungen an. Darüber hinaus werden regelmässig Gesundheits- und Sicherheitsschulungen durchgeführt, um arbeitsbedingte Unfälle zu vermeiden.